Serviceseite Arbeitsrecht für Betriebsräte | Pflüger Rechtsanwälte Frankfurt

Lexikon Arbeitsrecht – Basiswissen kompakt aufbereitet

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Der Alltag von Betriebsräten erfordert besondere Kenntnisse: Was sind die Pflichten und Rechte eines Betriebsrats? Lohn, Urlaub, Abmahnung, Kündigung – was sind die wesentlichen Arbeitsrechtsgesetze, die die Belegschaft schützen? 

In unserem Lexikon Arbeitsrecht finden Sie kompaktes Basiswissen zu Stichworten aus dem Arbeitsrecht, die im Alltag eines Betriebsrats häufig eine Rolle spielen. 

Serviceseite „Kündigung“

Eine Zusammenstellung der relevanten Stichworte aus unserem Lexikon Arbeitsrecht und einer Vielzahl weiterer Publikationen rund um das Thema Beendigung von Arbeitsverhältnissen finden Sie auf unserer Serviceseite „Kündigung“.

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eNews – unser Newsletter zum Arbeitsrecht

informiert Sie regelmäßig über aktuelle Themen aus dem Arbeitsrecht. Die Beiträge behandeln juristische Fragen, wichtige Gerichtsentscheidungen und deren Konsequenzen für Beschäftigte und Unternehmer.

Themen der aktuellen Ausgabe: Das BAG und die Arbeitszeiterfassung | Versetzung ins Ausland | Urlaubsanspruch während der Elternzeit und die Wirksamkeit von Ausschlussfristen

Zur den eNews

Nach der Betriebsratswahl ist vor der Schulung!

Grundlagenschulung im Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht

Vor frisch oder wiedergewählten Betriebsratmitgliedern liegen nach der Betriebsratswahl und der konstituierenden Sitzung viele neue Aufgaben. Um diese professionell anzugehen, ist es besonders wichtig, vertiefte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und im allgemeinen Arbeitsrecht zu entwickeln bzw. die vorhandenen Kenntnisse aufzufrischen.

Das erforderliche Wissen, damit Sie als Betriebsrat rechtssicher handeln, vermittelt Ihnen unsere Grundlagenschulung.


Wissen für Betriebsräte

Schulungen

Betriebsräte müssen mit dem Betriebs­verfassungsrecht und den Grundzügen des Arbeitsrechts vertraut sein. Das notwendige Basiswissen vermittelt Ihnen unsere Grundlagen­schulung.

Darüber hinaus bieten wir vertiefende Seminare zu Spezialthemen der Mitbestimmung an wie etwa Arbeits­zeit­regelungen, Regelungen zum Gesund­heits­schutz oder Betriebs­änderung, Interessen­ausgleich und Sozialplan

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